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逆パワハラで、市の職員が処分されました。
減給10分の1、3カ月の懲戒処分となったのは、大阪府吹田市の市民総務室に所属する47歳の職員です。
この職員は異動しておよそ半年の上司に対し、自分の方が業務に関する知識や経験が豊富であることを背景に、職場での電話対応に支障が出るほどの大声を出し、強い口調で詰め寄ったということです。
市は、部下であっても知識や経験などによって優位な立場にある場合は、パワハラに該当すると判断しました。
(2026年4月23日放送分より)
逆パワハラで、市の職員が処分されました。
減給10分の1、3カ月の懲戒処分となったのは、大阪府吹田市の市民総務室に所属する47歳の職員です。
この職員は異動しておよそ半年の上司に対し、自分の方が業務に関する知識や経験が豊富であることを背景に、職場での電話対応に支障が出るほどの大声を出し、強い口調で詰め寄ったということです。
市は、部下であっても知識や経験などによって優位な立場にある場合は、パワハラに該当すると判断しました。
(2026年4月23日放送分より)